-思いつくまま、気のむくまま-
今までの仕事(派遣・医療事務)の事とか、仕事を辞めて模索中の今の事とか、受講講座の事とか色々
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妥協点→医療事務でも窓口でなければOK、電話応対もそれメインの仕事でなければOK、週休2日なら土日出勤でもOK、残業は多くてもOK、就業時間も何時から何時でもOK、短期でも長期でもOK
妥協できない点→電話メインの仕事は×(テレオペ、交換手等)、窓口の仕事は×
できれば…という点→制服は無いところが良い
今日登録に行ったところは最低でもこれだけ…と提示された時給が今までで一番高額だったのです。
それだけあってパソコンのスキルチェックも念入り。
短期だろうと派遣先へ必ずスーツで面接、過去に経験している業務しか紹介しない(←初めての仕事では即戦力にならないから)…と、一番徹底していました。過去にデータ入力・文書作成・ファイリング等を経験していて良かった…。
ネットで簡単な情報と経歴と資格と一般テストをして行って
まず派遣の説明→ネットで入力したデータの確認→パソコンを使ってのスキルチェック→和文入力→テンキー入力→word基本→Excel基本→PowerPoint基本→Access基本→更に80点以上取れたword、Excel、PowerPoint、は応用問題も追加で→word応用→Excel応用→PowerPoint応用→承諾書類にサイン→一般常識チェック→写真撮影でみっちり2時間半でした。
それにしても夏のスーツなんてありませんよ…。汗だくで裏地付き長袖のスーツを我慢して着るしかないのか?!
妥協できない点→電話メインの仕事は×(テレオペ、交換手等)、窓口の仕事は×
できれば…という点→制服は無いところが良い
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それだけあってパソコンのスキルチェックも念入り。
短期だろうと派遣先へ必ずスーツで面接、過去に経験している業務しか紹介しない(←初めての仕事では即戦力にならないから)…と、一番徹底していました。過去にデータ入力・文書作成・ファイリング等を経験していて良かった…。
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それにしても夏のスーツなんてありませんよ…。汗だくで裏地付き長袖のスーツを我慢して着るしかないのか?!
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はじめに
以前→医療事務、他
現在→求職中…(もう全然若くないのに…今更ですが転職活動中)
※2005.12.09→旧blog(http://hyon.exblog.jp/)から移転
※時々短期で仕事してます
◆2008.1.10~5.16(予定) 短期派遣でお仕事中
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